Take a fresh look at your lifestyle.

افسانه ی بزرگ درباره ی کارآفرینی ( بخش دوم )

243

کارآفرینان افرادی باهوش
لزوما” نیستند آن ها فردی هستند از بین شماها که فقط مسیر زندگیشان را خودشان
انتخاب کردند راهی که آن ها انتخاب کردند با سختی های زیادی همراه است ولی آن ها
با آگاهی با این شرایط باز هم مطئن هستند راهشان درست است. خیلی از افراد همیشه
حسرت زندگی عالی را می خورند و با حسرت تمام عمرشان را سپری می کنند.

بزرگی می گفت
” انسان اگر فقیر به دنیا بیاید مقصر نیست ولی اگر فقیر از دنیا برود مقصر
است” پس هیچ گاه فکر نکنیم ای کاش ما هم مثل خیلی از افراد ثروتمند ثروت
بزرگی از گذشتگان به ما می رسید تا ما هم در رفاه زندگی می کردیم. به عقیده ی من
زندگی همان تلاش مداوم برای آرزوهاست البته اگر در جهت درست تلاش کنید  که زحمتتان هدر نرود.اگر قرار بود زندگی
یکنواختی داشتید واقعا” برای خودتان خسته نیست. پس دست به کار شوید ایده های
ناب همیشه منجر به کارآفرینی های بزرگ شدند. همین امروز به اطرافتان بیشتر دقت
کنید ببینید مشکلی که بیشتر در صحبت های افراد جامعه می بینید چیست همه ی آن ها را
یادداشت کنید ببینید برای اجرا کردن آن ها به چه نیاز دارید اگر فردی از فامیل و
دوستان هستند که در آن زمینه می تواند بیشتر به شما مشورت دهد از او کمک بگیرید.برای
عملی کردن آرزوهیتان هیچ گاه دیر نیست .

جایی می خواندم که میگفت ده سال آینده
بیشتر از کارهایی که انجام دادید حسرت نخواهید خورد و بیشتر حسرت شما از انجام
کارهایی است که هیچ گاه انجام ندادید.

“ما می دانیم اجرای یک
کسب وکار کوچک دشوار است.
“جاناتان ریموند، مدیر عامل شرکت شرکت مربیگری کسب و
کار گفت.صاحبان کسب وکار نیاز به پاسخ برای سوالاتشان و همچنین راهنمایی های شفاف
برای روشن کردن مسیر شان بر اساس یک وضعیت منحصر به فرد دارند. تنها ۵۰ درصد از
کسب وکارها توانستند در ۵ سال اول دوام بیاورند و یک سوم هم ۱۰ سال توانستند باقی
بمانند.اما همین کسب وکارهای کوچک برای اقتصاد ما ضروری هستند آن ها به طور متوسط
بیش از ۶۰ درصد از شغل های جدید در ایالات متحده ایجاد کردند.

یکی از
بهترین راه ها برای موفقیت در کسب وکار پیروی کردن از یک بیانه و دنبال کردن  و پیروی کردن از ارزش است.محققان دریافتند که
۸۵ درصد از شرکت ها یک بیانیه باارزش برای کارشان دارند و تنها ۷۰ درصد از این
شرکت ها توانستند با این بیانیه ارزشمند افراد را استخدام کنند. تنها ۴۴ درصد از
کارکنان ارزش ها را توانستند عمل کنند. حفظ ارزش ها و اجرای آن یعنی حفظ شرکت است.

منبع:

http://www.businessnewsdaily.com/4504-entrepreneur-business-myth.html

برداشت آزاد خودم از این موضوع.


مجله کارآفرینی کارخانه تبدیل ایده به ثروت

نظرات بسته شده است، اما بازتاب و پینگ باز است.